ஒரு பொருளாதாரத்தில் உற்பத்தி மற்றும் நுகர்வு போன்ற இரண்டு முக்கிய செயல்பாடுகள் உள்ளன. அதேபோல பொருளாதாரத்தில் தயாரிப்பாளர்கள் மற்றும் நுகர்வோர் என இரண்டு வகையினர் உள்ளனர். திறமையான உற்பத்தி மற்றும் உற்பத்தியாளர்கள் மற்றும் நுகர்வோர் இடையேயான தொடர்பு மூலம் நல்வாழ்வு சாத்தியமாகும்.

தொடர்புகளில், நுகர்வோரை இரண்டு பாத்திரங்களில் அடையாளம் காணலாம், இவை இரண்டும் நல்வாழ்வை உருவாக்குகின்றன. நுகர்வோர் தயாரிப்பாளர்களின் வாடிக்கையாளர்களாகவும், உற்பத்தியாளர்களுக்கு வழங்குபவர்களாகவும் இருக்க முடியும். வாடிக்கையாளரின் நல்வாழ்வு அவர்கள் வாங்கும் மற்றும் உட்கொள்ளும் போது பொருட்களிலிருந்து எழுகிறது. விநியோகிப்பாளர் நலம் என்பது பொருட்கள் மற்றும் சேவைகளை விற்கும்போது அவர்கள் பெறும் வருமானத்துடன் தொடர்புடையது. ஒரு பொருளாதாரத்தில் அனைவரும் நுகர்வோர்கள் ஆனால் அனைவரும் உற்பத்தியாளர்கள் அல்லது விற்பனையாளர்கள் அல்ல.

உற்பத்தியின் பொருள்:

உற்பத்தி என்பது பல்வேறு பொருள் உள்ளீடுகள் மற்றும் பொருளற்ற உள்ளீடுகளை ஒருங்கிணைத்து நுகர்வுக்காக (வெளியீடு) ஒன்றைச் செய்யும் ஒரு செயல்முறையாகும். இது ஒரு வெளியீடு, ஒரு பொருள் அல்லது சேவையை உருவாக்கும் செயலாகும், இது மதிப்புள்ள மற்றும் தனிநபர்களின் பயன்பாட்டிற்கு பங்களிக்கிறது.

பொருளாதாரத்தில் உற்பத்தி என்பது பரிமாற்ற மதிப்பைக் கொண்ட பொருட்கள் மற்றும் சேவைகளை உருவாக்குவதைக் குறிக்கிறது. இதன் பொருள் பயன்பாடுகளின் உருவாக்கம். பயன்பாடு என்பது ஒரு பொருளின் திருப்திகரமான ஆற்றலை விரும்புவதாகும். பயன்பாடுகளின் தன்மையின் படி, அவை வடிவம் பயன்பாடு, நேர பயன்பாடு மற்றும் இட பயன்பாடு என வகைப்படுத்தப்படுகின்றன.

பயன்பாட்டு வகைகள்:

படிவம் பயன்பாடு:

ஒரு பொருளின் இயற்பியல் வடிவம் மாற்றப்பட்டால், அதன் பயன்பாடு அதிகரிக்கலாம்.

எ.கா. பருத்தியை ஆடைகளாக மாற்றினால், பருத்தியின் தேவை மற்றும் பயன்பாடு அதிகரிக்கிறது.

இடம் பயன்பாடு:

ஒரு பண்டம் ஒரு இடத்திலிருந்து இன்னொரு இடத்திற்கு கொண்டு செல்லப்பட்டால், அதன் பயன்பாடு அதிகரிக்கலாம்.

எ.கா. தமிழகத்தில் இருந்து கேரளாவுக்கு அரிசி கொண்டு செல்லப்பட்டால், அதன் பயன் அதிகம்.

நேர பயன்பாடு:

எதிர்கால பயன்பாட்டிற்காக சரக்கு சேமிக்கப்பட்டால், அதன் பயன்பாடு அதிகரிக்கலாம்.

எ.கா. நெல், கோதுமை போன்ற நுகர்வோர் ஆண்டு முழுவதும் பயன்படுத்தும் விவசாயப் பொருட்களை எதிர்கால பயன்பாட்டிற்காக சேமித்து வைத்தால் அதன் பயன்பாடு அதிகரிக்கும்.

உற்பத்தி வகைகள்:

உற்பத்தியில் மூன்று வகைகள் உள்ளன. அவர்கள்

1. முதன்மை உற்பத்தி
2. இரண்டாம் நிலை உற்பத்தி
3. மூன்றாம் நிலை உற்பத்தி

முதன்மை உற்பத்தி:

முதன்மை உற்பத்தி என்பது இயற்கை வளங்கள் நேரடியாகப் பயன்படுத்தப்படும் செயல்பாட்டு நிலையைக் குறிக்கிறது. விவசாயத்திற்கு முதன்மை முக்கியத்துவம் கொடுக்கப்படுவதால், இது விவசாயத் துறை உற்பத்தி என்றும் குறிப்பிடப்படுகிறது. விவசாயம், வனவியல், மீன்பிடித்தல், சுரங்கம் மற்றும் எண்ணெய் பிரித்தெடுத்தல் ஆகியவை முதன்மைத் துறைக்கு எடுத்துக்காட்டுகளாகும்.

இரண்டாம் நிலை உற்பத்தி:

முதன்மைப் பொருட்களை மூலப்பொருளாகப் பயன்படுத்துவதன் மூலம் தயாரிப்புகளை உற்பத்தி செய்யும் செயல்முறை இரண்டாம் நிலை உற்பத்தி என்று அழைக்கப்படுகிறது. தொழில்களுக்கு முதன்மை முக்கியத்துவம் கொடுக்கப்படுவதால், அது தொழில்துறை உற்பத்தி என்றும் குறிப்பிடப்படுகிறது.

முதன்மைத் துறை மற்றும் இரண்டாம் நிலைத் துறை உற்பத்தி பருத்தி (முதன்மைத் துறை) – பருத்தித் தொழில் (இரண்டாம் நிலை) = துணி உற்பத்தி இரும்புத் தாது (முதன்மைத் துறை) – இரும்புத் தொழில் (இரண்டாம் நிலை) = கார்கள், ஆடைகள், இரசாயனங்கள், பொறியியல் மற்றும் கட்டிடம் போன்றவற்றின் பொருள் உற்பத்தி. இரண்டாம் நிலைத் துறைக்கு எடுத்துக்காட்டுகள்.

மூன்றாம் நிலை உற்பத்தி: மூன்றாம் நிலை உற்பத்தி என்பது பொருளாதாரத்திற்கு ஆசிரியர்கள், மருத்துவர்கள் போன்றவர்களால் பார்க்க முடியாத சேவைகள் என அழைக்கப்படுகிறது. வங்கி, காப்பீடு, கல்வி, சுகாதாரம் மற்றும் பாதுகாப்பு போன்றவை. சேவைத் துறைக்கு எடுத்துக்காட்டுகள்.

உற்பத்தி காரணிகள்:

உற்பத்தி காரணிகள் உற்பத்தியின் உள்ளீடுகள் என அழைக்கப்படுகின்றன, அவை வெளியீடு அல்லது தயாரிப்புகளாக மாற்றப்படுகின்றன. உற்பத்தி காரணிகளில் இரண்டு முக்கிய பிரிவுகள் உள்ளன. அவர்கள்

• உற்பத்தியின் முதன்மைக் காரணிகள்
• உற்பத்தியின் பெறப்பட்ட காரணிகள் அல்லது உற்பத்தியின் நவீன காரணிகள் அல்லது உற்பத்தியின் இரண்டாம் நிலை காரணிகள்.

உற்பத்தியின் முதன்மைக் காரணிகள் நிலம் மற்றும் உழைப்பு. உற்பத்தியின் பெறப்பட்ட காரணிகள் மூலதனம் மற்றும் அமைப்பு.

மூலதனம் என்பது முதலீடு என்றும், தயாரிப்புகளை உற்பத்தி செய்வதற்காக நிலம், உழைப்பு மற்றும் மூலதனத்தை ஒழுங்கமைப்பது என்றும் அமைப்பு அறியப்படுகிறது. இந்த அமைப்பு தொழில்முனைவோர் என்றும் அழைக்கப்படுகிறது.

நிலம்:

உற்பத்திக் காரணியாக நிலம் என்பது மனிதனுக்கு இலவசமாக வழங்கப்படும் இயற்கை வளங்கள் அல்லது இயற்கையின் பரிசுகள் அனைத்தையும் குறிக்கிறது. நிலப்பரப்பு, காற்று, நீர், கனிமங்கள், காடுகள், ஆறுகள், ஏரிகள், கடல்கள், மலைகள், தட்பவெப்பநிலை மற்றும் வானிலை போன்ற பல விஷயங்களை உள்ளடக்கியது. எனவே, நிலம் என்பது மனிதனால் உருவாக்கப்படாத அனைத்தையும் உள்ளடக்கியது.

நிலத்தின் சிறப்பியல்புகள்:

1. நிலம் என்பது இயற்கையின் இலவசப் பரிசு, பிற உற்பத்திக் காரணிகளைப் பெற மனிதன் முயற்சி செய்ய வேண்டும். ஆனால் நிலத்தை கையகப்படுத்த மனித முயற்சிகள் தேவையில்லை. நிலம் என்பது மனித உழைப்பின் விளைவு அல்ல. மாறாக, மனிதனின் பரிணாம வளர்ச்சிக்கு முன்பே அது இருந்தது.
2. நிலம் சப்ளையில் நிலையானது, நிலத்தின் மொத்த அளவு எந்த மாற்றத்திற்கும் உள்ளாகாது. இது வரையறுக்கப்பட்டுள்ளது மற்றும் மனித முயற்சியால் அதிகரிக்கவோ குறைக்கவோ முடியாது. நிலத்தின் பரப்பளவில் எந்த மாற்றமும் செய்ய முடியாது.
3. நிலம் அழியாதது மனிதனால் உருவாக்கப்பட்ட அனைத்து பொருட்களும் அழியக்கூடியவை மற்றும் அவை இல்லாமல் போகலாம். ஆனால் நிலம் அழியாதது. எனவே அது இருப்பதை விட்டு வெளியேற முடியாது.
4. நிலம் என்பது உற்பத்தியின் முதன்மைக் காரணியாகும். எந்த வகையான உற்பத்தி செயல்முறையிலும், நாம் நிலத்தில் இருந்து தொடங்க வேண்டும். எடுத்துக்காட்டாக, இது தொழிற்சாலைகளுக்கு மூலப்பொருட்களை வழங்கவும் பயிர்களை உற்பத்தி செய்யவும் உதவுகிறது
5. நிலம் அசையாதது, ஒரு இடத்திலிருந்து இன்னொரு இடத்திற்கு கொண்டு செல்ல முடியாது. உதாரணமாக, இந்தியாவின் மேற்பரப்பின் எந்தப் பகுதியையும் வேறு நாட்டிற்கு கொண்டு செல்ல முடியாது.
6. நிலத்திற்கு சில அசல் அழியாத சக்திகள் உள்ளன, நிலத்தின் சில அசல் மற்றும் அழியாத சக்திகள் உள்ளன, அதை ஒரு மனிதனால் அழிக்க முடியாது. அதன் கருவுறுதல் வேறுபட்டிருக்கலாம் ஆனால் அதை Zzமுழுமையாக அழிக்க முடியாது.
7. நிலம் வளத்தில் வேறுபடுகிறது நிலத்தின் வளம் வெவ்வேறு நிலங்களில் வேறுபடுகிறது. ஒரு துண்டு நிலம் அதிகமாகவும் மற்றொன்று குறைவாகவும் இருக்கலாம். இயற்கையின் கொடையாக, நிலத்தின் ஆரம்ப விநியோக விலை பூஜ்ஜியமாகும். இருப்பினும், உற்பத்தியில் பயன்படுத்தும்போது, ​​அது அரிதாகிவிடும்.

தொழிலாளர்:

உழைப்பு என்பது உற்பத்தி செயல்முறையில் மனித உள்ளீடு. ஆல்ஃபிரட் மார்ஷல் உழைப்பை வரையறுக்கிறார், ‘உடல் அல்லது மனதைப் பயன்படுத்துதல், ஓரளவு அல்லது முழுவதுமாக, வேலையிலிருந்து பெறப்பட்ட இன்பத்தைத் தவிர்த்து வருமானத்தைப் பெறுவதற்கான நோக்கத்துடன்’ ponent செயல்முறைகள் மற்றும் குறிப்பிட்ட செயல்பாட்டில் நிபுணர்களாக இருக்கும் ஒரு தொழிலாளர் அல்லது தொழிலாளர்களின் கைகளில் ஒவ்வொரு கூறுகளையும் ஒதுக்குதல்.

எடுத்துக்காட்டு: ஒரு தையல்காரர் ஒரு சட்டையை முழுவதுமாக தைக்கிறார். ஆடை ஏற்றுமதியாளர்களைப் பொறுத்தவரை, துணிகளை வெட்டுதல், கைகள், உடல், காலர்கள், பட்டன்களுக்கான துளைகள், பொத்தான்களை தைத்தல் போன்றவற்றை வெவ்வேறு தொழிலாளர்கள் சுயாதீனமாகச் செய்கிறார்கள். எனவே, அவர்கள் பகுதிகளை ஒரு முழு ஷீராக இணைக்கிறார்கள்

வேலைப் பிரிவின் நன்மைகள்:

• உழைப்பு மீண்டும் அதே பணிகளைச் செய்யும்போது அது உழைப்பின் செயல்திறனை மேம்படுத்துகிறது.
• இது உற்பத்தியில் நவீன இயந்திரங்களைப் பயன்படுத்துவதற்கு வழிவகுக்கிறது, இதன் விளைவாக கண்டுபிடிப்புகள் ஏற்படுகின்றன. Ex. மோரின் டெலிகிராபிக் குறியீடுகள்.
• நேரம் மற்றும் மூலப்பொருட்கள் மிகவும் திறமையாக பயன்படுத்தப்படுகின்றன.

வேலைப் பிரிவின் குறைபாடுகள்:

• அதே பணியைத் திரும்பத் திரும்பச் செய்வதால், அந்த வேலை ஏகப்பட்டதாகவும், பழுதடைந்ததாகவும் இருப்பதாக தொழிலாளி உணர வைக்கிறது. அது அவனுக்குள் இருக்கும் மனித நேயத்தையே கொன்றுவிடுகிறது.
• குறுகிய நிபுணத்துவம் தொழிலாளியின் மாற்று வழிகளைக் கண்டறியும் வாய்ப்பைக் குறைக்கிறது. இது வேலையில்லாத் திண்டாட்டத்தில் கைவினைப் பொருட்களின் வளர்ச்சியைக் குறைக்கிறது மற்றும் தொழிலாளி ஒரு பொருளை முழுமையாகச் செய்த திருப்தியை இழக்கிறான்.

மூலதனம்:

மூலதனம் என்பது மனிதனால் உருவாக்கப்பட்ட இயற்பியல் பொருட்கள் மற்ற பொருட்கள் மற்றும் சேவைகளை உற்பத்தி செய்ய பயன்படுத்தப்படுகிறது. சாதாரண மொழியில், மூலதனம் என்றால் பணம். பொருளாதாரத்தில், மூலதனம் என்பது மனிதனால் உருவாக்கப்பட்ட செல்வத்தின் ஒரு பகுதியைக் குறிக்கிறது, இது செல்வத்தின் மேலும் உற்பத்திக்கு பயன்படுத்தப்படுகிறது. எல்லா செல்வமும் மூலதனம் அல்ல, ஆனால் எல்லா மூலதனமும் செல்வமே. மார்ஷலின் கூற்றுப்படி, ‘மூலதனம் என்பது இயற்கையின் இலவச பரிசுகளைத் தவிர, வருமானம் தரும் அந்த வகையான செல்வங்களைக் கொண்டுள்ளது’.

மூலதன வடிவங்கள்:

1. இயற்பியல் மூலதனம் அல்லது பொருள் வளங்கள் Ex. இயந்திரங்கள், கருவிகள், கட்டிடங்கள் போன்றவை.
2. பண மூலதனம் அல்லது பண வளங்கள் Ex. வங்கி வைப்பு, பங்குகள் மற்றும் பத்திரங்கள் போன்றவை.

மனித மூலதனம் அல்லது மனித வளம் Ex. கல்வி, பயிற்சி மற்றும் ஆரோக்கியத்தில் முதலீடுகள்.

மூலதனத்தின் சிறப்பியல்புகள்:

• மூலதனம் என்பது உற்பத்தியின் செயலற்ற காரணியாகும்
• மூலதனம் மனிதனால் உருவாக்கப்பட்டது
• மூலதனம் என்பது உற்பத்தியின் தவிர்க்க முடியாத காரணி அல்ல
• மூலதனம் அதிக இயக்கம் கொண்டது
• மூலதனம் அதிக நெகிழ்வுத்தன்மை கொண்டது
• மூலதனம் உற்பத்தியாகும்
• மூலதனம் நீண்ட காலம் நீடிக்கும்
• எதிர்கால பலன்களைப் பெறுவதற்கு தற்போதைய தியாகத்தை மூலதனம் உள்ளடக்கியது

தொழில்முனைவோர் அல்லது அமைப்பு:

ஒரு தொழிலதிபர் என்பது உற்பத்தியின் வெவ்வேறு காரணிகளை (நிலம், உழைப்பு மற்றும் மூலதனம்) சரியான விகிதத்தில் ஒருங்கிணைத்து, உற்பத்தி செயல்முறையைத் தொடங்குவதோடு, அதில் உள்ள ஆபத்தையும் தாங்கும் நபர்.

தொழில்முனைவோரை ‘அமைப்பாளர்’ என்றும் அழைப்பர். நவீன காலத்தில், ஒரு தொழில்முனைவோர் ‘சமூகத்தின் மாற்றும் முகவர்’ என்று அழைக்கப்படுகிறார். சமூக ரீதியாக விரும்பத்தக்க வெளியீட்டை உருவாக்குவதற்கு மட்டுமல்ல, சமூக நலனை அதிகரிப்பதற்கும் அவர் பொறுப்பு.

தொழில்முனைவோரின் பண்புகள்:

• லாபகரமான முதலீட்டு வாய்ப்புகளை கண்டறிதல்
• உற்பத்தி அலகு இருக்கும் இடத்தை தீர்மானித்தல்
• புதுமைகளை உருவாக்குதல்
• வெகுமதி செலுத்துதலை தீர்மானித்தல்
• அபாயங்களை எடுத்து நிச்சயமற்ற நிலைகளை எதிர்கொள்வது

உழைப்பின் பண்புகள்:

• பிற உற்பத்திக் காரணிகளைக் காட்டிலும் உழைப்பு அழியக்கூடியது. உழைப்பைச் சேமிக்க முடியாது என்று அர்த்தம். வேலையில்லாத ஒரு தொழிலாளியின் உழைப்பு அவன் வேலை செய்யாத அந்த நாளுக்காக என்றென்றும் இழக்கப்படுகிறது. உழைப்பை அடுத்த நாளுக்கு ஒத்திவைக்கவோ அல்லது குவிக்கவோ முடியாது. அது அழிந்துவிடும். ஒருமுறை தொலைந்தால், அது என்றென்றும் இழக்கப்படுகிறது.
• உழைப்பு என்பது உற்பத்தியின் செயலில் உள்ள காரணியாகும். நிலமோ அல்லது மூலதனமோ உழைப்பின்றி அதிக மகசூல் பெற முடியாது.
• உழைப்பு ஒரே மாதிரியானது அல்ல. திறமையும் திறமையும் நபருக்கு நபர் மாறுபடும்.
• உழைப்பாளரிடமிருந்து உழைப்பைப் பிரிக்க முடியாது.
• உழைப்பு என்பது மொபைல். குறைந்த ஊதியம் பெறும் தொழிலில் இருந்து அதிக ஊதியம் பெறும் தொழிலுக்கு மனிதன் ஒரு இடத்திலிருந்து இன்னொரு இடத்திற்கு மாறுகிறான்.
• தனிநபர் உழைப்பு மட்டுப்படுத்தப்பட்ட பேரம் பேசும் சக்தியைக் கொண்டுள்ளது. ஊதிய உயர்வு அல்லது பணியிட நிலைமைகளை மேம்படுத்துவதற்காக அவர் தனது முதலாளியுடன் சண்டையிட முடியாது. இருப்பினும், தொழிலாளர்கள் ஒன்றிணைந்து தொழிற்சங்கங்களை உருவாக்கும்போது, தொழிலாளர்களின் பேரம் பேசும் சக்தி அதிகரிக்கிறது.

தொழிலாளர் பிரிவு:

‘தொழிலாளர் பிரிவு’ என்ற கருத்தை ஆடம் ஸ்மித் தனது ‘நாடுகளின் செல்வத்தின் இயல்பு மற்றும் காரணங்கள்’ என்ற புத்தகத்தில் அறிமுகப்படுத்தினார்.

உழைப்பைப் பிரித்தல் என்பது உற்பத்தி செயல்முறையை தனித்துவமான மற்றும் பல கூறு செயல்முறைகளாகப் பிரிப்பது மற்றும் ஒவ்வொரு கூறுகளையும் அந்த குறிப்பிட்ட செயல்முறையில் நிபுணத்துவம் வாய்ந்த ஒரு தொழிலாளர் அல்லது தொழிலாளர்களின் கைகளில் வழங்குவதாகும்.

எடுத்துக்காட்டு: ஒரு தையல்காரர் ஒரு சட்டையை முழுவதுமாக தைக்கிறார். ஆடை ஏற்றுமதியாளர்களைப் பொறுத்தவரை, துணிகளை வெட்டுதல், கைகள், உடல், காலர்கள், பட்டன்களுக்கான துளைகள், பொத்தான்கள் தைத்தல் போன்றவற்றை வெவ்வேறு தொழிலாளர்களால் சுயாதீனமாகச் செய்யப்படுகிறது. எனவே, அவர்கள் பகுதிகளை ஒரு முழு ஷீராக இணைக்கிறார்கள்

வேலைப் பிரிவின் நன்மைகள்:

• உழைப்பு மீண்டும் அதே பணிகளைச் செய்யும்போது அது உழைப்பின் செயல்திறனை மேம்படுத்துகிறது.
• இது உற்பத்தியில் நவீன இயந்திரங்களைப் பயன்படுத்துவதற்கு வழிவகுக்கிறது, இதன் விளைவாக கண்டுபிடிப்புகள் ஏற்படுகின்றன. Ex. மோரின் டெலிகிராபிக் குறியீடுகள்.
• நேரம் மற்றும் மூலப்பொருட்கள் மிகவும் திறமையாக பயன்படுத்தப்படுகின்றன.

வேலைப் பிரிவின் குறைபாடுகள்:

• அதே பணியைத் திரும்பத் திரும்பச் செய்வதால், அந்த வேலை ஏகப்பட்டதாகவும், பழுதடைந்ததாகவும் இருப்பதாக தொழிலாளி உணர வைக்கிறது. அது அவனுக்குள் இருக்கும் மனித நேயத்தையே கொன்றுவிடுகிறது.
• குறுகிய நிபுணத்துவம் தொழிலாளியின் மாற்று வழிகளைக் கண்டறியும் வாய்ப்பைக் குறைக்கிறது. இது வேலையில்லாத் திண்டாட்டத்தில் கைவினைப் பொருட்களின் வளர்ச்சியைக் குறைக்கிறது மற்றும் தொழிலாளி ஒரு பொருளை முழுமையாகச் செய்த திருப்தியை இழக்கிறான்.